Глава 4. Оценка и подготовка управленческих кадров

4.1 Проблема кадров в управлении 4 2 Оценка руководителей

4.3. Подготовка руководителей для современных организаций и

методы их обучения 4.4 Различия европейского и японского подходов к подготовке и

оценке управленческих кадров 4 5.

Краткое содержание главы

Для оценки управленческих кадров необходим комплексный подход

Подготовка квалифицированных кадров — основная проблема

зарубежных компаний.

Ответственность является сильным мотивирующим фактором для руководителей.

Лидерские качества руководителей положительно коррелиру

ют с успешностью их деятельности. 5 К менеджерам XXI века существует система повышенных требований

Ключевые слова

Руководитель (менеджер), кадры управления, оценка персонала, планирование человеческих ресурсов, аттестация.