Социальное страхование и пенсионная реформа

Основной целью системы социального страхования и пенсионной реформы является обеспечение достойного уровня жизни гражданам, которые в течение своей трудовой жизни оплачивали пенсионные взносы, не утаивая своих трудовых доходов.

• минимальная трудовая пенсия по возрасту и наличию необходимого стажа работы будет устанавливаться в соответствии с уровнем прожиточного минимума для лиц, которые утратили трудоспособность;
• будет обеспечена социальная защита граждан Украины, которые работают за рубежом, если произойдет страховой случай;
• создание накопительной системы пенсионного страхования защитит пенсионные выплаты от воздействия демографических факторов и обеспечит постепенное повышение пенсионных выплат;
• гибкая налоговая политика государства будет стимулировать работодателей и работающих граждан на добровольное осуществление дополнительных сбережений в системе негосударственного пенсионного обеспечения;
• административная система социального страхования будет комплексно реформирована с целью отмены неэффективного администрирования страховых фондов. С уменьшением административных расходов через создание единой системы сбора и учета взносов и внедрение единого социального взноса повысится уровень страховых выплат без увеличения налоговой нагрузки на работодателей и работников;
• уменьшение нагрузки на фонд оплаты труда будет достигнуто путем перераспределения структуры страховых взносов в

фонды социального страхования между работодателями и ра- отниками с одновременным повышением размера заработной платы;

• информирование населения о страховой деятельности и отчет перед общественностью о доходах и расходах фондов социального страхования обеспечит прозрачность функционирования системы социального страхования и предоставление возможности полноценно пользоваться преимуществами страховой системы, будет способствовать предупреждению злоупотреблений и коррупции.