6.1. Акции
Акция — эмиссионная ценная бумага, закрепляющая права ее владельца (акционера) на получение части прибыли АО и на часть имущества, остающегося после ликвидации.
Номинальная стоимость (par value) обыкновенной акции определяется условиями эмиссии и показывает минимальную денежную сумму, внесенную акционерами, которую они могут потерять в случае банкротства.
Эмиссионный доход (paid-in capital) — разница между ценой, уплаченной акционерами при покупке акций последующих выпусков, и номинальной стоимостью акций.
Держатели обыкновенных акций являются собственниками фирмы и обладают определенными правами и привилегиями: право голоса на собрании акционеров (лично или через представителя — proxy), преимущественное право приобретения вновь эмитируемых акций (preemptive tight).
Фирмы могут выпускать классифицированные обыкновенные акции (classified stock), различающиеся условиями выплаты дивидендов и предоставляемыми правами.
Крупные компании открытого типа стремятся, чтобы их акции были включены в листинг (listed) и торговались на бирже. Иначе акции будут циркулировать на внебиржевом рынке (Over-The-Counter).
Выпуск новых акций происходит на первичном рынке (primary market), на вторичном рынке (secondary market) обращаются ранее выпущенные акции.
Акции могут эмитироваться акционерными обществами открытого и закрытого типа.
Преимущества компаний открытого типа:
• больше свобода действий акционеров (они могут продавать и покупать акции по своему желанию);
• выше ликвидность акций;
• больше возможностей привлечения капитала и новых акционеров;
• всегда известна стоимость фирмы (если акции котируются на бирже).
Недостатки компаний открытого типа
• обязательная публикация отчетности;
• обязательное раскрытие информации о деятельности фирмы;
• руководству труднее осуществлять сомнительные сделки с целью ухода от налогов и личного обогащения,
• если ОАО мало, его акции не обращаются с достаточной частотой (сделки по купле-продаже совершаются редко);
• не соответствие долгосрочных интересов одних акционеров и краткосрочных интересов других акционеров затрудняет принятие решений.
Размещение акций может быть выполнено следующими способами:
1. На пропорциональной основе существующим акционерам (предложение прав);
2. Открытая подписка через инвестиционные банки;
3. Закрытая подписка;
4. Продажа работникам фирмы;
5. Реинвестирование дивидендов.
Предложение прав
Каждому акционеру предоставляется опцион на покупку определенного числа новых акций, и условия опциона заносятся в сертификат, называемый правом на покупку акций Число акций выпускаемых в обращение, можно рассчитать по формуле:
, (6.1)
где n — число акций, выпускаемых в обращение; SS — сумма, которую нужно привлечь; S — цена подписки за штуку.
Число прав для подписки на одну акцию рассчитывается по формуле:
, (6.2)
где N — число прав для подписки на одну акцию; nS — число ранее выпущенных акций.
Стоимость права покупки одной акции определяется по формуле:
, (6.3)
где R — стоимость права покупки одной акции; SC — рыночная стоимость старых акций.
Право покупки акций действует в течении определенного срока. В это время акционер может продать свое право другим инвесторам.
Открытая подписка через инвестиционные банки
Компании могут размещать свои акции в сотрудничестве с инвестиционными банками, которые берут на себя проблему поиска инвесторов. При этом должны быть решены следующие вопросы:
1. Определение размера привлекаемых средств;
2. Определение типа эмитируемых ценных бумаг;
3. Необходимо ли воспользоваться услугами инвестиционного банка;
4. Выбор инвестиционного банка;
5. Согласование условий эмиссии со специалистами банка;
6. Установление комиссионного вознаграждения банка.
Закрытая подписка
Преимущества:
• Снижение затрат на выпуск и размещение ценных бумаг;
• Большая скорость размещения.
Недостаток:
• От акций, приобретенных по закрытой подписке, сложнее избавиться.
Как правило, посредством закрытой подписки крупные фирмы приобретают акции меньших фирм — поставщиков для контроля за их деятельностью.
Приобретение акций работниками фирмы
Во многих фирмах работники имеют возможность приобретать акции на льготных условиях (как менеджеры, так и рядовые сотрудники). Фирмы формируют особые фонды для покупки своих акций с целью продажи работникам (за счет прибыли или добровольных отчислений от заработной платы).
Преимущества подобных программ:
1. Налоговые поощрения от правительства;
2. Защита от скупки контрольного пакета посторонними инвесторами,
3. Стимулирование труда работников.
Недостатки:
1. Распыление власти;
2. Если подобные фонды используются также и для покрытия социальных выплат, это снижает социальную защищенность работников;
3. Если работник увольняется, фирма обязана выкупить у него акции по рыночной стоимости.
Реинвестирование дивидендов
Новые акции могут быть эмитированы и переданы акционерам в счет причитающихся им дивидендов. Таким образом увеличивается акционерная собственность без изменения долей участников.
Финансирование деятельности компании за счет эмиссии обыкновенных акций имеет свои положительные и отрицательные стороны. К достоинствам этого метода можно отнести:
1. Если нет прибыли, дивиденды не выплачиваются;
2. Это постоянный капитал, не подлежащий «возврату»;
3. Эмиссия акций повышает кредитоспособность;
4. Иногда эмиссию провести легче, чем получить кредит.
Но имеются и недостатки:
1. При появлении новых акционеров приходится «делиться властью»;
2. Чистая прибыль будет поделена на большее количество акционеров;
3. Высокие расходы на подписку и распространение;
4. Повторная эмиссия может быть рассмотрена как негативный сигнал.
При приобретении акций тех или иных компаний целесообразно провести их оценку.