Авторизация
Авторизируйтесь
X
  • Логин*
  • Пароль *
или зарегистрируйтесь
Регистрация
X
  • Логин
    (3-15 символов)*
  • Пароль
    (6-15 символов)
    *
  • Подтвердите пароль *
Сообщение администратору
X
 <<
>>

Программно-целевой принцип управления развитием персонала в муниципальной системе физической культуры и спорта

Лопатин Андрей Петрович

Программно-целевой принцип управления развитием персонала в муниципальной системе физической культуры и спорта

Диссертация на соискание ученой степени кандидата педагогических наук. Южно-Сахалинск - 2006

Диссертация | 2006 | Россия | docx/pdf | 3.99 Мб

Для доступа к источнику авторизируйтесь или зарегистрируйтесь.

Внимание! Все источники запакованы в zip архивы! Для распаковки на android-устройствах Вы можете воспользоваться одним из сторонних приложений, например Total Commander



13.00.04 - теория и методика физического воспитания, спортивной тренировки, оздоровительной и адаптивной физической культуры.
Актуальность исследования. Важной составной частью государственной политики Российской Федерации в современных условиях является развитие физической культуры и спорта, эффективное использование ценностей физической культуры и спорта в оздоровлении населения, воспитании молодежи, формировании здорового образа жизни, достижение высоких спортивных результатов российских спортсменов на крупнейших всероссийских и международных соревнованиях.
Эта стратегия нашла свое отражение в Федеральном законе «О физической культуре и спорте в Российской Федерации» (№-80-ФЗ от 29.04.99 г.), в котором физическая культура рассматривается как одно из значимых средств профилактики заболеваний, укрепления здоровья, поддержания высокой работоспособности человека, а также воспитания патриотизма граждан, подготовки их к защите Родины, развития и укрепления дружбы между народами, а также в ряде последующих документов [162]+.
В их числе одобренные Правительством Российской Федерации «Концепция охраны здоровья населения Российской Федерации на период до 2005 года», «Концепция демографического развития Российской Федерации на период до 2015 года», «Концепция государственной молодежной политики в Российской Федерации». В ряде федеральных целевых программ, таких, как «Дети России», «Молодежь России», «Комплексные меры противодействия злоупотреблению наркотиками и их незаконному обороту», «Социальная поддержка инвалидов», «Старшее поколение» и других реализуются конкретные меры по улучшению качества жизни россиян [ 154J.
В скобках дана сноска на источник, подробное название которого указано в списке использованной литературы. Первая цифра в скобках означает порядковый номер, а вторая цифра после запятой указывает место в источнике (страницу). При ссылке на несколько источников между цифрами ставится точка с запя той. 
Для успешной реализации ценностей физической культуры в современном обществе необходимы квалифицированные кадры, обладающие инновационным мышлением, поскольку именно им предстоит реализовать свои творческие и профессиональные способности в новых, непрерывно меняющихся условиях социальной, экономической и политической жизни России. Обеспечение системы физической культуры и спорта профессиональными и общественными кадрами является одним из главных направлений в развитии национальной системы физической культуры и спорта.
Именно поэтому в программах модернизации отрасли на всех уровнях управления (федеральном, региональном, муниципальном) особо актуальна задача совершенствования профессиональной подготовки, повышения квалификации и тотальной переподготовки кадров, с тем, чтобы они были способны вести работу с учетом новых требований развития массового спорта, оздоровительной физической культуры в условиях рыночных отношений [39, 60, 61, 63,83,102,105,114,116,133,144].
Современная кадровая политика в сфере физической культуры и спорта развивается в рамках общей стратегии модернизации физической культуры и спорта в Российской Федерации. Вместе с тем проблема научного обоснования іиуниципального управления развитием персонала в сфере физической культуры и спорта относится к наименее разработанной области теории и практики социального управления.
Наличие противоречия между необходимостью научного обоснования муниципального управления развитием персонала в сфере физической культуры и спорта и недостаточной разработанностью данного вопроса в теории и практики социального управления обусловило выбор темы исследования - «Программно-целевой принцип управления развитием персонала в муниципальной системе физической культуры и спорта».

Содержание

ВВЕДЕНИЕ 4
ГЛАВА I. ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ РАЗВИТИЕМ ПЕРСОНАЛА В МУНИЦИПАЛЬНОЙ СИСТЕМЕ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА
1.1. Системный подход как методология исследования систем
управления развитием персонала 14
1.2. Система муниципального управления развитием персонала в сфере физической культуры и спорта 23
1.3. Обучение кадров - ключевая задача муниципального
управления развитием персонала 33
Выводы по первой главе 45
ГЛАВА 2. КОНЦЕПЦИЯ РАЗВИТИЯ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И CI ЮРТА КАК ОРГАНИЗАЦИОННАЯ ФОРМА ОТРАЖЕНИЯ ПРОГРАММНО - ЦЕЛЕВОГО ПРИНЦИПА МУНИЦИПАЛЬНОГО УПРАВЛЕНИЯ РАЗВИТИЕМ ПЕРСОНАЛА
2.1. Стратегические цели и задачи муниципального управления
развитием персонала 46
2.2. Факторы движения и профессионального развития
персонала в условиях модернизации 57
2.3. Профессиональная компетентность как результат развития 71
2.4. Потребности персонала в повышении квалификации и возможности их реализации 78
Выводы по второй главе 95
ГЛАВА 3. РЕАЛИЗАЦИЯ ПРОГРАММНО-І (ЕЛЕВОГО ПРИНЦИПА В ПРАКТИКЕ МУНИЦИПАЛЬНОГО УПРАВЛЕНИЯ РАЗВИТИЕМ ПЕРСОНАЛА В СФЕРЕ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА  
3. 1. Программа профессиональной подготовки и повышения квалификации кадров в сфере физической культуры и спорта в муниципальном образовании «г. Южно-Сахалинск» на период 2005-2007 гг. 96
3.2. Профессиональная ориентация и целевая подготовка
физкультурно-педагогических кадров 99
3.3. Развитие персонала в системе повышения профессиональной квалификации 106
3.4. Развитие инновационной деятельности в сфере муниципального управления развитием персонала 117
Выводы по третьей главе 129
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 130
ЛИТЕРАТУРА 132
ПРИЛОЖЕНИЯ 155

Диссертация | 2006 | Россия | docx/pdf | 3.99 Мб

Для доступа к источнику авторизируйтесь или зарегистрируйтесь.

Внимание! Все источники запакованы в zip архивы! Для распаковки на android-устройствах Вы можете воспользоваться одним из сторонних приложений, например Total Commander



Программно-целевой принцип управления развитием персонала в муниципальной системе физической культуры и спорта

релевантные научные источники:
  • Ответы к экзамену по управлению проектами
    | Ответы к зачету/экзамену | 2017 | Россия | docx | 0.14 Мб
    Вопросы к экзамену 1. Исторический аспект становления проблемы «Управления проектами» 2.Сетевое планирование в управлении проектами 3. Теоретические основы управления проектом 5.Определение категории
  • Маркетинговые коммуникации
    | Ответы к зачету/экзамену | 2017 | Россия | docx | 0.47 Мб
    4. Реестр человеческих потребностей по Муррею 5. ИЕРАРХИЯ ПОТРЕБНОСТЕЙ МАСЛОУ 6. Рыночный выбор как явление множества ценностей (Шет, Ньюман, Гросс) 7. Виды спроса и задачи маркетинга 13.
  • Шпаргалки - Планирование на предприятии
    | Шпаргалка | 2017 | Россия | docx | 0.12 Мб
    1. Принципы, методы и уровни планирования 2 Классификация типов планирования 4 Целевая функция деятельности предприятия и управление планированием 5 Стратегическое планирование: плановые показатели и
  • Ответы по дисциплине Экономика предприятия
    | Ответы к зачету/экзамену | 2016 | Россия | docx | 0.87 Мб
    1. Предприятие – это самостоятельная хозяйственная единица, осуществляющая свою деятельность на территории данного гос-ва и подчиняющаяся законам данного гос-ва. 2. Типы предприятий: по формам
  • Региональная и национальная экономика Украины
    | Ответы к зачету/экзамену | | Украина | docx | 2.27 Мб
    1. Условия возникновения национальной экономики 2. Основные черты социально-рыночной экономики Украины 3. Цель, задачи, предмет НЭ 4. Анализ конкурентних преимуществ НЭ Украины (37) Теории и модель
  • Менеджмент
    | Ответы к зачету/экзамену | 2017 | Россия | docx | 0.65 Мб
    1. Управление как специфичная деятельность человека. 2. Менеджмент как специальный тип управления организацией в рыночной системе хозяйствования. 3. Эволюция управления - развитие технологий
  • Государственное регулирование экономики РФ
    | Ответы к госэкзамену | | Россия | docx | 0.2 Мб
    1. Теоретические основы государственного регулирования экономики: сущность и необходимость. Субъекты, объекты и уровни регулирования экономики. 2. Цели, направления, принципы и границы

Другие источники по дисциплине Физическое воспитание:

  1. Построение тренировочного процесса лыжников-спринтеров массовых разрядов в подготовительном периоде годичного цикла
    Авдеев Алексей Александрович | Диссертация на соискание учёной степени кандидата педагогических наук. Санкт-Петербург - 2007 | Диссертация | 2007 | Россия | docx/pdf | 6.31 Мб
  2. Развитие личностной готовности студентов к профессиональной деятельности педагога в процессе обучения в вузе физической культуры
    Носенко Надежда Петровна | Диссертация на соискание ученой степени кандидата психологических наук. Краснодар - 2006 | Диссертация | 2006 | Россия | docx/pdf | 6.1 Мб
  3. Актуализация педагогического потенциала физкультурно-спортивной среды
    Манжелей Ирина Владимировна | Диссертация на соискание ученой степени доктора педагогических наук | Диссертация | 2005 | docx/pdf | 15.24 Мб
  4. Развитие творчества и воображения у школьников 11-14 лет при игре в шашки
    Кычкина Ая Ильинична | Диссертация на соискание ученой степени кандидата педагогических наук. Москва - 2005 | Диссертация | 2005 | Россия | docx/pdf | 5.52 Мб
  5. Технология совершенствования двигательных действий стрелков-инвалидов 12-14 лет на начальном этапе спортивной подготовки
    Захарова Надежда Анатольевна | Диссертация на соискание ученой степени кандидата педагогических наук. Хабаровск - 2002 | Диссертация | 2002 | Россия | docx/pdf | 2.71 Мб
  6. Автоматизация и вариативность в системе технико-тактического совершенствования в настольном теннисе на ранних этапах спортивной подготовки
    Мизин Александр Николаевич | Диссертация на соискание ученой степени кандидата педагогических наук | Диссертация | 1999 | Россия | docx/pdf | 2.67 Мб
  7. Способы оптимизации тренировочного процесса высо-коквалифицированных спортсменов-ориентировщиков посредством моделирования основных компонентов и условий соревновательной деятельности
    Москалев Олег Анатольевич | Диссертация на соискание ученой степени кандидата педагогических наук. Волгоград - 1999 | Диссертация | 1999 | Россия | docx/pdf | 4.79 Мб
  8. Оптимизация учебных занятий по физической подготовке военнослужащих - женщин
    Соколова Елена Петровна | Диссертация на соискание ученой степени кандидата педагогических наук. Санкт-Петербург - 1999 | Диссертация | 1999 | Россия | docx/pdf | 8.29 Мб
  9. Организационно-педагогические условия развития профессионализма специалистов физической культуры и спорта
    Куликов Данил Леонидович | Диссертация на соискание ученой степени кандидата педагогических наук. Челябинск - 1999 | Диссертация | 1999 | Россия | docx/pdf | 5.19 Мб
  10. Физвоспитание
    | Шпаргалка | | Россия | docx | 0.13 Мб